Jobcoaching, Coaching / AVGS
Coaching ist vertrauensvolles gemeinsames Arbeiten

Bewerbungs-, Karriere und Gründungscoaching

Nicht nur im beruflichen, auch im privaten Umfeld kann es sinnvoll sein, gelegentlich ein neutrales Gegenüber zum Austausch zu haben. In vertrauensvoller Atmosphäre sprechen wir über die Herausforderungen und finden gemeinsam nächste Schritte hin zu einer Lösung.

Nutzen Sie die Chance für Ihre persönliche Entwicklung sowie Ihr berufliches Weiterkommen.

Das geht natürlich auch über einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein von Ihrem Arbeitsamt, kurz „AVGS“ genannt. Fragen Sie Ihre Betreuerin / Ihren Betreuer. Ich arbeite unter anderen mit der WISPO Performance-Coaching im Raum Rhein/Main – Rhein/Neckar zusammen, online Deutschlandweit.

So arbeiten wir zusammen

Coaching nach meiner erprobten WEKA-Methode

Coaching nach der erfolgreichen
WEKA-Methodik
aus meinem aktuellen Buch

Gezieltes Coaching nach meiner erfolgreichen WEKA-Methodik – Ein Lebenslauf für Könner:Innen, für die agile, dynamische Arbeitswelt.

Ich erhalte ihren Auftrag über Partnerunternehmen

AVGS vom Arbeitsamt (AVGS?)

Haben Sie von Ihrer Arbeitsagentur einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein für Coaching, so beauftragen Sie mein Partnerunternehmen und wir arbeiten, für Sie kostenlos, für den genehmigten Zeitraum zusammen. Fragen Sie Ihre Berater:In von der Agentur für Arbeit.

Hier finden Sie das Angebot meines AVGS-Partners WISPO AG: Deutschlandweit systemisch aktiv.

WEKA Übungen und Beispiele für moderne Lebensläufe hier
im Downloadbereich

Zugangsdaten erhalten Sie
mit meinem Buch:

Hier können Sie mein Buch erwerben.

Bewerbung heißt WERBEN!

Bieten Sie keinen Standard der Sie vergleichbar mit anderen Bewerber:Innen macht: Zeigen Sie sich mit Ihren persönlichen Fähigkeiten!

Die erfolgreiche WEKA – Methodik

Die richtige Struktur, das richtige Vorgehen. Genau passend, um Sie bestens auf die agile und dynamische Arbeitswelt vorzubereiten.

Übersicht WEKA - Methodik
WEKA Stufe 1: Wissen

Stufe 1: WISSEN

Wissen ist die Basis um Erfahrungen zu sammeln. Wissen allein reicht aber nicht.

In Lebensläufen wird stets aufgelistet, welche Aus- und Weiterbildungen man gemacht hat. Dabei gilt aber zu beachten: Wissen unterliegt in hohem Umfange einem zeitlichen Verfall! Daher müssen Sie in einem zeitgemäßen Lebenslauf insbesondere hervorzuheben, welches Wissen Sie in Arbeitspositionen zusätzlich erworben hat, auch wenn das nicht durch ein Zertifkat belegt wird.

In Stufe 1 der WEKA – Methodik ermitteln wir gezielt und strukturiert Ihr zusätzliches Wissen und nutzen es geschickt im Lebenslauf, um Sie von Mitbewerbern abzuheben.

WEKA Stufe 2: Erfahrung

Stufe 2: ERFAHRUNGEN

Sie haben mehr Erfahrungen gesammelt, als in Ihren Arbeitszeugnissen zu lesen ist. Entdecken Sie Ihre Erfolge!

Wenn Sie sich von der Masse abheben möchten und die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen erregen wollen, müssen Sie einen Lebenslauf erstellen, der Sie als erfahrene und insbesondere erfolgreiche Person darstellt.

In Stufe 2 der WEKA – Methodik finden wir die unentdeckten Erfolge Ihrer Tätigkeiten und arbeiten diese in Ihren neuen, dynamischen Lebenslauf hinein. Zeigen Sie sich als erfolgreiche, zukünftige Mitarbeiter:In!

WEKA Stufe 3: Können

Stufe 3: KÖNNEN

Wer Erfahrungen sammelt, entwickelt Können. Was ist Ihr individuelles Können?

Wissen und Erfahrungen sind wichtig und müssen immer wieder gemacht werden, so entsteht Wachstum. Dieses Wachstum zahlt auf Ihr ganz individuelles Könnertum ein. Können ist die Verbindung zwischen Erfahrungen und Ihren persönlichen Stärken. Ihr Können zeigt, wo Sie Ihr berufliches Ziel sehen und wohin Sie sich entwickeln wollen. Gemeinsam beschreiben wir Ihr ganz individuelles Können und nutzen dieses, um Sie in Ihrem Lebenslauf zu präsentieren.

WEKA Stufe 4: Authentizität

Stufe 4: AUTHENTIZITÄT

Alle reden von Resilienz. Ich spreche über Gelassenheit.

Wer sich seines Könnertums bewusst ist entwickelt Persönlichkeit, Gelassenheit und Zielstrebigkeit. Könner:Innen müssen sich nicht abgrenzen oder verstecken, sie sind sich ihrer Fähigkeiten bewusst und entwickeln eine überaus gefragte Eigenschaft: Resilienz. Die Kraft, auch in schwierigen Situationen handlungsfähig zu sein, ohne die eigenen Grenzen zu überschreiten. Durch das WEKA Coaching werden Sie sich Ihres individuellen Könnertums bewusst und entwickeln in Folge und mit Zeit die Ausstrahlung aller Könner:Innen: Authentizität!

Mein Angebot an Sie

Klarheit über Ihre nächsten beruflichen Schritte und ein moderner, neuer Lebenslauf. So individuell wie Sie!

Optimal in den Bewerbungsprozess starten. In 6 Wochen, mit 6 Sessions á 2 Stunden!
Bequem Online.

 

WEKA - Methodik

In 6 Wochen in 6 gemeinsamen Sessions zum Erfolg

  • 6 gemeinsame Sessions á 2 Stunden (online)

    • Session 1: Persönlichkeit, Stärken und Nicht-Stärken
      • Wir erarbeiten Ihre individuellen Stärken mit systemischen Methoden, erstellen ein Persönlichkeitsprofil mit entsprechenden Test.
    • Session 2: Altes und Neues Wissen
      • Wir bewerten gemäß WEKA – Methodik ihre Wissensbasis – nicht lediglich mit nachweislichen Aus- und Weiterbildungen, sondern inbesondere im Hinblick auf all das Wissen, was Sie in Ihren Arbeitspositionen zusätzlich aufgenommen haben.
    • Session 3: Erfahrungen und persönliche Erfolge
      • Gezielt filtern wir ihre Erfolge der vergangenen Arbeitspositionen. Aber nicht (nur) jene, die für die jeweiligen Arbeitgeber gut waren, sondern ganz besonders jene, bei welchen Sie sich persönlich, in Verbindung mit Ihren individuellen Stärken, erfolgreich gefühlt haben. Hier finden wir Ihr Könnertum!
    • Session 4: Kernsätze und Titelseite
      • Auf Basis Ihrer Stärken und persönlichen Erfolgen erstellen wir ein Titelblatt, das in sich schon alleine zeigt, was Sie so besonders macht.
    • Session 5: Struktur und Optik neuer Lebenslauf
      • Wir dann nachfolgend einen Lebenslauf der Ihr persönliches Können in den Vordergrund bringt und damit so einzigartig ist wie Sie! Es gilt, sich nicht wie „alle“ zu präsentieren, sondern sich optimal und ganz individuell von anderen Bewerbern abzuheben.
    • Session 6: Endblatt -Ihr neuer Lebenslauf, Feinschliff und Abschluss
      • Gemeinsam finalisieren wir Ihren neuen, besonderen Lebenslauf mit einem klar strukturierten Endblatt und setzen alles zusammen: Ihr neuer, individueller und außergewöhnlicher neuer Lebenslauf! 

  • Ihr zusätzlicher persönlicher Einsatz: ca. 12 Stunden

  • Sie erhalten vorbereitete Übungsblätter und Beispiele

  • Flexible Ausführungszeiten, Online, Deutsch oder Englisch

  • Das Ziel: Sie erhalten einen zeitgemäßen Lebenslauf, basierend auf Ihrem individuellen Könnertum, und heben sich deutlich von Mitbewerbern ab

  • Damit sind Sie optimal aufgestellt für die agile und dynamische neue Arbeitswelt

  • (Zusätzliche Module auf Anfrage: Bewerbungsstrategien, Onlineprofile, Social Media – KnowHow)

  • Ein Preis: 899,- € (inkl. MwSt)

 

WandelWerk GbR

(c) Dirk Aßmann-Staudt, WandelWerk GbR, Nibelungenstrasse 18, 64625 Bensheim
dirk.staudt@wandelwerk.org I +49 (0) 151 1551 2771